Zerwanie umowy przez pracownika

Zerwanie umowy przez pracownika

Czy pracownik może zerwać umowę?

Czy zakończenie pracy na rzecz określonego pracodawcy w sposób natychmiastowy należy wyłącznie do decyzji pracodawcy, który to w każdej chwili, oczywiście po zaistnieniu określonych ściśle w ustawie przesłanek, może rozwiązać z pracownikiem stosunek pracy bez zachowywania okresu wypowiedzenia umowy o pracę?

Czytaj dalej

Odszkodowanie za rozwiązanie umowy o pracę

Odszkodowanie za rozwiązanie umowy o pracę

Rekompensata za zwolnienie

W ostatnim czasie dostajemy dużo zapytań odnośnie odszkodowania dla pracownika za zwolnienie z pracy. Pytania dotyczą sytuacji w których pracownik może ubiegać się o pieniądze przy wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony. Pracodawca który tego dokonuje wbrew przepisom prawa pracy dopuszcza się czynności bezprawnej. Pracownik zaś może domagać się finansowej rekompensaty w postaci odszkodowania.

Czytaj dalej